Lead mobile – React Native – H/F

Description du poste

Notre client est une entreprise qui propose une alternative au monde bancaire traditionnel, dans le but d’être accessible à tous et simple d’utilisation. Avec 1,8 million de clients, la société rencontre un franc succès et s’appuie sur le soutien de la BNP depuis 2017. Avec plus de 500 collaborateurs basés entre Paris, Nantes et Madrid, elle accélère son développement à l’international et compte ouvrir 6 nouveaux pays d’ici 2024 dont la Belgique et le Portugal en 2021.

Lieu : Nantes-centre (proche gare)
Rémunération : 40 000 – 50 000 Euros (selon expérience)

Afin d’accompagner cette forte croissance, cette fintech recherche aujourd’hui son prochain Lead Développeur Mobile F/H.

Au sein d’une squad Agile pluridisciplinaire, vous interviendrez sur l’application mobile qui permet aux clients de réaliser leurs opérations courantes.
Au quotidien, votre rôle sera de faire grandir techniquement l’équipe et le produit tout en contribuant à la réussite de projets stratégiques et ambitieux.

À ce titre, vous serez amené à :
– Concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités avec un impact direct sur les utilisateurs finaux,
– Contribuer à l’architecture globale du produit afin de garantir les performances et la maintenabilité,
– Suivre activement les tendances technologiques afin d’anticiper les évolutions de la stack technique,
– Maintenir les outils et processus de développement autour des bonnes pratiques d’architecture et de développement (Craft),
– Partager vos connaissances (Guilde) et vos expertises avec le reste de l’équipe,
– Maintenir un haut niveau de qualité des livrables (application de la stratégie de test (auto/manuel) , TDD, tests unitaires, test de composants etc.).

Profil recherché

Si on parle de vous :

– Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5 en informatique,
– Vous avez une expérience significative et similaire en tant que Lead Dev Mobile (iOS, Android) et sur JavaScript (React Native),
– Interlocuteur privilégié sur la stack React Native, vous incarnez l’expertise de cette technologie et avez une aisance pour en transmettre vos connaissances.

Les + :

– La possibilité de contribuer à la croissance d’une fintech en plein développement en France et à l’international.
– L’opportunité d’intégrer une équipe dynamique, enthousiaste et motivée (entreprise certifiée HappyIndex®AtWork en 2021 et top 3 du classement!).
– Package salarial : Fixe + variable (10% de la rémunération fixe) + participation
– Possibilité de faire du télétravail (2 jours/semaine).

Si ce poste vous intéresse, transmettez votre candidature à Marion Herbert et on en discute !

Vous connaissez un profil qui correspond à cette offre ?

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